作者: uogyep (perfect) 看板: Tech_Job
標題: [討論] 惡劣~讓人憤怒的南亞科技!
時間: Fri Nov 13 15:53:54 2009
以下是夢到的~但相信連HR和全體南亞科技員工手上都有這封信~現在手上有別間的OFFER
了,本來就想離開三廠了,現在只能上來幫同事爭這最後一口氣了。
我是一廠調到三廠的七職等人員,上星期四收到一封信,收到信件的時候全部的同事罵聲
連連但依舊不敢多說什麼。
我夢見我在這工作四年了,四年來雖然真的領的不多但至少還該有的福利就有,以前保障
十五個月,去年活生生的扣了一個月。那就算了,大家共體時艱。
上星期四:公司寄出一封信給大家,以往七職等是上下班都責任制,今年開始,我們變成
了要刷門禁卡,變成跟六職等的一樣,上班打卡制,下班責任制。這都不是重點,身在科
技業本來就要有被操的念頭。
但,你南亞科技的高層會不會太過份啊,以往我們以及來了七、八年的前輩,早點都是買了
然後進去公司一邊工作一邊吃,我們不是責任制嗎?我們也打卡了,為什麼我們必需在八
之前買好我們的早點。然後八點前吃光,在上班時不能吃,我有些老前輩他們以往都八點
過後才去刷,主要是中飯吃不飽,所以進公司後先刷,然後跟午飯一起吃。現在呢?除了
午飯正常提供輔助外,其他的叫我們不要刷。以免浪費公司資源。有些版友可能會說,本
來上班就不應該吃東西,那是正常的。所以我們也都配合,但看到最後,心涼了一半,有
沒有這麼扯,比扯玲還扯,信的內容說明了,要我們提出真正在上班,才可以去刷晚餐,
不然一律不準刷,請問一下,我們公司的制度下班五點半,大家都約都六點半到七點才走
公司高層不應該不知道,為什麼我們不能買晚餐回家吃,這不是我們本應享有的福利嗎?
早點的福利被你們給扣了,晚上更過份,明知我們必定會留到那個時候,卻還要提證明,
不然就回家吃,別浪癈公司的錢。別家公司有那麼多都有輔助的,你們為什麼這麼不肯給
還要人幫你們賣命。我們已經到了晚飯的時間、你們本來就應補助的25元都不願補助,早
上如此,晚上也如此,講浪費,是的公司內管理部那邊得確有些管理師真的下午跑去喝下
午茶,你們可以明文禁止喝下午茶,但你們卻明文規定不準把我們一天辛勞帶回家,七職
等工程師快比六職等還不如了。提什麼證明,提了會不會黑掉都是個問題,考積怎麼打,
沒看到現有南亞三廠中層以下甚至某些中上層都罵聲連連了嗎?
難道公司沒聽過一句致古名言:民以食為天,你要我們馬兒跑,不給草,那誰鳥你。
或許有些科技的同伴會說,不爽不要做,對,如果大家的心態都是奴性的,那如果哪
天輪到你時,你就不要上來說了。做人做事要有同理心啊。南亞的高層們,親愛的HR
麻煩你們把這些文章看要CC上去給高層,還是我們的新老闆都可以。要員工拼命,請
愛屋及屋。不然就如我去面試的公司主管說的,我們一向很歡迎你們南亞科技三、四年經
驗的人,因為不用訓練,就可以當即戰力,你們南亞科技是幫我們培養戰力的。其他
半免費導體培養的公司。公司好不容易現在站了起來了,五十奈米都成功了,你們卻在我
們努力成功下補我們這些功臣一刀,誰敢在你們下工作,去年砍年終,今年砍伙食,我們
跟別間公司不一樣,別人是有餐費的用不完可轉回薪水,我們不刷就是浪費了自已的權力
,你們這樣公告下,有幾個人敢刷,將心比心啊。高層們,你們怎麼大換血後就變的如此
自私。南亞科技我不知道一廠的員工如何,但我們三廠的真的對這很不滿,廠中的商家更
是不滿,他們說了他們能賺的少了快一半了。你叫他們怎麼生存,以前那樣不是很好嗎?
南亞科技本來就像一個家,現在呢?不用說是家了,根本就是一間~忠言逆耳~現在誰敢刷
技術員最敢刷,因為他們鳥你幹嘛~要火就火,大不了找別間。動不動就散發消息要動刀
搞的人心很亂。工程師跟狗一樣,七職等人看了叫好,我反而覺得七職等叫,被人欺付的
職等。還好現在有32級的地方可以走了,不然連以食為天的道理都不懂的高層,我真不懂
這樣還能打三星嗎?還能力拼爾必達嗎?員工心都不在公司,你打個屁啊。忠言一句,
要COSTDOWN可以,但請合理些,不要讓人連溫飽都沒有。不然我們剛進公司所講的一切
福利連最基礎的餐費都想自A下來,誰對你有信心。現在收回這種不合理條約,相信大家
都不會走,但如果再這樣下去,相信年後走的就一堆人了,現在半凍結中,你們就去收22
K就如你們所想要的一堆22K的來補我們這些人,但同事們也表明了,到時就算新人來,他
們也都是隨便交接了,反正你當初也不管我們的死活,那我們管公司死活幹嘛。
記住啊:民以食為天,良心企業就要有良心~不要再讓這種事惡性巡環,從奇美,台G到現
在我們南科,我們科技業工程師是狗嗎?
這是公司在104的首業寫的:
福利制度
˙股票:享員工分紅;現金增資時,提供10﹪供員工入股。
˙獎金:優渥年終獎金、激勵獎金、三節節慶獎金、中秋、端午節勤勉獎金
(到職次年度起發放)。
˙禮券:三節禮券及生日禮券。
˙聚餐補助:增進主管與同仁彼此瞭解及互動。 (現在禁止在公司進行了)
˙保險:勞保、健保。
˙健康檢查:依法規每年定期辦理。(機乎沒有被檢查到)
˙職工福利委員會:員工旅遊; 社團活動補助。(沒啥看到有啥旅遊)
˙紮實的員工教育訓練。
˙享用餐補助及多樣化的用餐選擇。(這有嗎?摸摸你們的良心,不要寫的好看新聞漂亮,
餓死員工就好了)
˙舒適的員工宿舍
˙設有員工停車場
最後還是民以食為天,雖然領完年終也要跑了,但還是要跟你們說,本來我沒有要跑的意
思,主要是想知道我現在在業界價值多少,現在我一定跑,而且大家也都說跑去台G、鴻
海,操死致少有飯吃,血尿也願意~看看你們發出這種信。
公司被砍年終一個月,其實都沒有太怒,主要真的知道公司狀況,反而這筆對你們說的小
錢,卻引來了民怨,勿以小惡而為之~共勉之。要好人才,不一定要錢多,但至少要有良知
。高層們,HR們。黑名單我也不怕了~我就不相信沒有南科有實力的人存活不下去,別把
七職等要升八職等的人當白痴耍,今年我手下六要升七的等到十月才公佈以前是快速公佈
現在呢?問問你們的良心吧~別把話說的很好聽,但台下又幹別的手段啊。南科~我想你們
要不要商譽要不要員工的向心力啊~一頓飯能解決的,被你人搞到為了溫飽走,你們真是高
手中的高手。以上~
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.33.201.19
→ solonwu:請到黑特板 11/13 16:01
噓 joy830:我看不出不合理處 趕快離職給別人做吧 11/13 16:02
推 opyopmt:南亞科連這麼一點小錢小事都要斤斤計較,我看不遠了... 11/13 16:03
推 change84:推一個 11/13 16:04
噓 seven921:阿你是多餓阿... 11/13 16:04
→ opyopmt:2F幹嘛噓啊? 原po的分享文可以給想進南亞科的人有心理準備 11/13 16:06
噓 amimia:這還好吧! 11/13 16:06
推 didipon:看得出來原PO很怒...此處不留爺,自有留爺處 11/13 16:06
→ opyopmt:噓的人真的蠻奇怪的,工作內容責任制要求人性化對待不對嗎 11/13 16:07
噓 zoeforce:我覺得還好而已 11/13 16:07
推 compression:全額交割股 科科 11/13 16:08
→ solonwu:按壹週刊五個劣的分列等級,這篇大概只有一個劣 11/13 16:10
推 azinzin:看起來還好,很多公司福利不如華亞,工時與華亞相當的 11/13 16:12
推 djviva:推一個~ 主管撙節成本弄錯地方了,祝福你在新公司有好發展 11/13 16:12
→ joy830:南亞啦 不過一樣啦 = = 11/13 16:12
噓 snow91:抱怨真多............... 11/13 16:13
→ uogyep:那就請那些噓文的科技同伴們,你們以後年終被砍,該給你們 11/13 16:14
噓 snow91:大家都一樣 以為只有貴公司被砍年終喔! 11/13 16:15
→ uogyep:你們全沒拿到的時候,你們就繼續說公司多好。不餓但要合理 11/13 16:16
→ joy830:年終被砍要幹一下 當然沒問題 11/13 16:16
→ howtz:看不太懂這文章的用詞 11/13 16:16
噓 ymtseng:你以為只有這家公司在省營業成本唷? 11/13 16:17
推 sonychen:幫補 有人肯po心得就很不錯了 11/13 16:17
→ FriDays:真得好像還好@@ 11/13 16:17
→ uogyep:有沒有想過大家如此下去,企業主只會更加壓迫,我們是人~ 11/13 16:17
→ Kaiser7:原po只是分享心得 意見不同也沒必要用噓吧!? 11/13 16:18
→ joy830:至於早餐帶去慢慢吃 不加班回家還要帶便當走 這是甚麼 11/13 16:18
→ uogyep:分紅也全取消,惡不會累加嗎?今天小補刀~明天中補刀~ 11/13 16:18
→ Kaiser7:不同意的人可以回文反駁啊 但真的沒有必要噓 11/13 16:18
→ uogyep:有沒有可能最後大補刀向台G一樣,補到一堆人倒才難過同理心 11/13 16:19
噓 snow91:在這裡抱怨有用嗎? 11/13 16:19
噓 Nafusica:享福的員工+摳門的公司 =絕配 11/13 16:20
→ uogyep:請問J大,那六職等他們註明五點半下班,他們上到七點算不算 11/13 16:21
→ uogyep:加班,可不可以拿飯回家吃?合理嗎? 11/13 16:22
推 latehero:推~~心得分享不管好壞,不應噓掉板上分享的意願。 11/13 16:24
→ uogyep:snow大,沒想過當初就是一間學一間的嗎?難道到你們公司的 11/13 16:25
推 kyotaoyuan:PUSH 11/13 16:25
→ uogyep:後,你們應盡的義務盡了,最後告訴你你做白工了,你還說謝 11/13 16:25
→ uogyep:謝嗎?如果大家都奴性,沒同理心,這樣再下去以後的新進怎 11/13 16:26
推 ms9999qqqq:大家都在討生活,搞不懂為什麼多人噓?文人相輕? 11/13 16:26
→ uogyep:辦,今天南亞科,會不會明天、後天到各公司~你們願意看到嗎 11/13 16:26
推 kyotaoyuan:無良 企業吃噴 11/13 16:27
→ ms9999qqqq:我們工作就是為了掙口飯吃 為什麼被打還要說謝謝大人 11/13 16:28
推 jinabs98:科技業是不是都管很嚴呀... 11/13 16:28
→ uogyep:SNOW大和J大要虛請虛,我七職等你可以噓,那六職以下呢? 11/13 16:28
→ ms9999qqqq:見不得人好嗎?希望大家一起沉下去嗎?真搞不懂 11/13 16:28
推 stocktontim:補血 11/13 16:28
→ zoeforce:在這個版講這麼爽有用嗎? 11/13 16:29
→ uogyep:他們免錢加班如果一頓飯也帶不走,身為主管你於心何忍~ 11/13 16:29
推 kyotaoyuan:樓上就是不抱怨運動就是了 一片河蟹 11/13 16:29
推 didipon:推一下 文人相輕很糟,大家都是混口飯吃嘛.. 11/13 16:30
→ kyotaoyuan:科技板不能講科技業的事就對了!!!! 11/13 16:30
推 ms9999qqqq:原來科技版只能討論誰比較耐操?或者是哪間是地雷? 11/13 16:31
→ ms9999qqqq:你們的心態到底..... 11/13 16:31
→ uogyep:沒有用嗎?是自掃門前雪,我PO文是要給大家知道我們是人~ 11/13 16:31
→ uogyep:這邊其實也有不少高層望他們不要走這種管理方式。沒用嗎? 11/13 16:32
→ uogyep:台G當初不也是在這發難…後來呢?張董還不是出來了~家啊~家 11/13 16:32
→ ms9999qqqq:原po我支持你 11/13 16:33
推 kyotaoyuan:我前兩句話是說某z 11/13 16:33
推 denniswave:======要走之前~~~組個公會好了======= 11/13 16:33
推 kyotaoyuan:原PO 加油!! 11/13 16:36
推 ms9999qqqq:自掃門前雪就算了 竟然有人認為這些是理所當然? 11/13 16:40
推 CRAZYDRAGON:果然是草莓 11/13 16:40
→ ms9999qqqq:大家都看不起大家 哪天被扒了皮抽了骨還要謝皇上恩典? 11/13 16:41
→ snow91:在這裡抱怨一堆有用嗎? 現在一堆公司都很機車的! 11/13 16:42
→ ms9999qqqq:這種消極的說法跟你被黑社會盯上不敢報警有何不同? 11/13 16:43
推 kyotaoyuan:樓上不能說就對了 要河蟹就對了 11/13 16:43
→ zoeforce:這一整篇文章與推文 誰報警了? 誰去跟公司抗議了? 11/13 16:44
推 ArgusX:傳產科技外商公司...不意外 11/13 16:45
→ ArgusX:看錯...是南亞...那不算外商...XD 11/13 16:45
→ jazzboy:吃晚餐還要證明 講真的這種小錢沒必要省 11/13 16:46
推 jslin43:南亞三廠來賓停車要收錢,鞋套也要投幣,會這樣計較正常的 11/13 16:48
噓 supertyphoon:別大驚小怪啦 11/13 16:48
噓 pinns:南亞不意外.. 11/13 16:49
→ uogyep:JOY830大,知道你還在產碩讀書,而且還沒進企業過~你的噓文 11/13 16:52
→ uogyep:是不是該想想未來你的公司不公平對待你的時候,你還謝主龍 11/13 16:52
→ uogyep:恩呢?難道我們主管幫同事出聲有錯嗎?這不是科技版嗎? 11/13 16:53
推 gary123366:======看 不 出 你 在 氣 啥===== 11/13 16:53
→ uogyep:科技版不是只有雷不雷的,福利好不好的。是互相交流的~ 11/13 16:53
推 kingbike:以後說不定會越來越無良~~~ 11/13 16:54
→ uogyep:你叫我快離職給人做,都大人了,講話請三思啊~ 11/13 16:55
推 papapapa5566:這種小東西都要計較..看看國外賺錢的公司是怎樣的 11/13 16:55
推 kyotaoyuan:說真的 如果是我 我會找工作 換工作 11/13 16:57
推 latehero:會噓的基本上都是鞠躬盡瘁不需要任何福利的好員工。 11/13 16:57
→ zoeforce:當然需要好福利啊 只是在版上講一堆也不會改善吧 11/13 16:58
→ zoeforce:台灣有人性的企業沒幾家 沒工會罩我們 國家也不罩 11/13 16:58
→ joy830:我是真的想去阿 沒有諷刺你的意思 11/13 16:59
推 ms9999qqqq:所以你就放棄自己的聲音了?放棄自己ㄧ切的一切? 11/13 16:59
→ joy830:要跟外商比當然沒得比 不過南亞在台商算很不錯了吧 11/13 17:00
→ zoeforce:能做的不就是換工作到滿意為止 或者跳去外商 11/13 17:00
推 latehero:這跟美國牛一樣,提出了不一定有用,但也是多數人的心聲 11/13 17:00
→ zoeforce:之前說不放棄自己的聲音 要去街頭抗議的還不都只是嘴砲 11/13 17:00
→ latehero:若是以後有人PO這種文就被噓,那還有誰想PO心得分享文 11/13 17:01
→ gary123366:原PO可以讓自己變的更強.讓Intel僱用你.你就不會抱怨了 11/13 17:02
推 AirLee:不爽不要做....自己去當老闆 11/13 17:02
推 pdaer:勞方的不團結在這篇文章可以看出 11/13 17:02
推 ms9999qqqq:奴性太重 冷眼旁觀就算了還冷笑發文者只敢嘴砲... 11/13 17:03
推 TEMU1001:南亞科如果沒有台塑在後面 現況會比茂德跟力晶好嗎? 11/13 17:03
→ zoeforce:年終被砍 福利被砍 po文章分享出來一定挺你的啊 11/13 17:03
→ zoeforce:便當被砍就...... 11/13 17:03
→ uogyep:我到此為止,謝謝噓文的各大指教~只是想跟你們說,小惡慢慢 11/13 17:04
→ ms9999qqqq:這裡不是讓大家可以交換情報討論的地方嗎...什麼心態.. 11/13 17:04
推 didipon:忽然想到"寒蟬效應"這句話,好像很少人會想去開第一槍 11/13 17:04
→ uogyep:終會成大惡,前面就有例子了,難道到貴公司才會發現嗎? 11/13 17:04
推 boob03:噓文的以後被公司虧待就不要靠北....邊走 11/13 17:05
→ pinns:補推 我純噓南亞. 11/13 17:05
推 boob03:台灣不愧是勞工地獄,被糟蹋還不能吭聲.. 11/13 17:08
噓 richliu:很合理啊, 誰叫你要多加班, 晚餐不供餐也正常的吧 11/13 17:09
→ richliu:還有, 沒有所謂的上班打卡制, 下班責任制這種事..... 11/13 17:10
→ uogyep:我用特休來PO心得,還有我是替我我們公司那些六職等以下的 11/13 17:10
→ uogyep:講出他們的心聲,誰會發聲,我會~謝謝指教。 11/13 17:10
噓 Nafusica:帶種就跟上面翻桌子,來這裡取暖何用?無法改變現狀! 11/13 17:13
推 ms9999qqqq:樓上心態典型的冷眼旁觀 11/13 17:14
噓 snow91:沒錯!在這裡抱怨一堆有用嗎? 11/13 17:14
推 easoniapple:推你的勇氣^^ 11/13 17:15
推 narotic:幫你推一下 總是有些小李子小春子愛亂噓 11/13 17:18
→ narotic:真的是奴才啊 11/13 17:18
→ joy830:HAHA!! 11/13 17:19
推 boyo:奴才真他媽的多 11/13 17:20
推 latehero:奴性不改是個人的問題,讓科技板沒人敢發表心得就很嚴重 11/13 17:21
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