轉自Reddit:我在亞利桑那台積電工作四年的經驗分享

 作者: misomochi (鬆皓) 看板: Tech_Job
標題: [討論] 轉自Reddit:我在亞利桑那台積電工作四年的經驗分享
時間: Sat Jul 26 06:42:46 2025
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 [37m出處: https://www.reddit.com/r/Semiconductors/s/XsDmFM9HjO [m
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 [37m此文章有徵求原Po的同意才進行轉發的。翻譯全部由ChatGPT完成，我只有大致掃過確認翻? [m
 [37m和原文意思這沒有相差甚遠。文章從手機上發布，排版不太行的話我會再修改！ [m
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 [37m以下正文： [m
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 [37m大家好， [m
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 [37m我經常在 Reddit 上對亞利桑那台積電的貼文發表評論，也收到了不少私訊。所以我想

寫一 [m
 [37m篇完整的經驗分享文。看完後，如果你仍然想申請這份工作，那至少你是知道風險之後才決 [m
 [37m定的。 [m
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 [37m先簡單講一下背景：我是 2021 年被錄取的，同年夏天前往台灣受訓，是第一批過去的人之 [m
 [37m一。不多說細節，那段時間可以說是一場災難。他們多次更改機票日期、發的筆電根本不能 [m
 [37m用、對住宿的地點和大小也說了謊等等。但我當時覺得可能是因為疫情的關係就算了。 [m
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 [37m結果到了台南的台積電後，災難還是繼續。他們根本沒有準備好訓練計劃、幾乎沒有人能說 [m
 [37m英文，而我們這一組還被拒絕協助，理由是「美國人薪水太高了，不值得幫」。 [m
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 [37m經過幾年的台灣「訓練」，差不多有 20% 的人因為受不了工作環境就辭職了，然後我們回? [m
 [37m了亞利桑那。當然新建的廠會有一些問題，但台積電總有辦法讓事情變得更糟。建設嚴重落 [m
 [37m後，因為他們根本沒有完整的計畫。只好派很多台灣人來「善後」，因為他們沒辦法管理美 [m
 [37m國的藍領工人。他們甚至要求我們工程師去幫忙處理設施相關的問題，這些我們既沒有訓練 [m
 [37m也不合資格，還讓我們暴露在危險的工作環境中。但如果你拒絕，又可能會被「年終績效扣 [m
 [37m分」。 [m
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 [37m我當時想，也許這些只是剛開始的陣痛，未來應該會改善吧？結果完全沒有，反而越來越糟 [m
 [37m。當時跟我一起從台灣回來的人大約有 70% 都已經辭職了，我們只好不斷訓練新人。我聯? [m
 [37m的一些前同事都說他們離開之後生活好多了。所有的專案都是從台灣的「母廠」下來的，必 [m
 [37m須完全照做，不管合不合理。所以你根本沒機會創新，甚至不需要動腦。每天的工作就是： [m
 [37m到公司 → 看今天要做什麼 → 計畫臨時又改 → 補救 → 落後 → 重複。 [m
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 [37m我曾參與面試實習生和新進員工（我猜是因為我的母語是英文，而一些台灣人面試表現太差 [m
 [37m）。但我在面試前收到的一些指示非常令人不安。他們明說：優先錄取台灣人，其次是拿工 [m
 [37m作簽的人，因為「拿簽證的人比較好控制」。他們不想錄取沒有移民限制的美國人，因為那 [m
 [37m些人知道這裡多爛後就會馬上辭職，所以他們用「綠卡」來當誘餌。我甚至被告知不要錄取 [m
 [37m印度裔的人，還用非常不禮貌的綽號稱呼他們（叫他們 “PhD people”）。另外，我面試? [m
 [37m兩位新人，在面試前我主管就說「他們一定會錄取」，整場面試只是走過場。他們都有內部 [m
 [37m人脈。雖然人脈重要我理解，但這種程度的裙帶關係真的太誇張了。他們還要我們強調「台 [m
 [37m灣的工作文化」，也就是每天被罵、做不可能的專案，因為新員工離職率實在太高。 [m
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 [37m日常工作也是噩夢。他們希望你把整個人生都奉獻給公司。我是年薪制，不管工時長短都領 [m
 [37m一樣的錢。有時要工作到晚上九、十點。我部門的工程師很多都習慣每天工作 14–16 小時 [m
 [37m。這是「正常工時」。而且幾乎每天下班前（下午四五點）會給你一個「緊急專案」，要求 [m
 [37m隔天早上討論，所以你當晚又得加班。 [m
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 [37m工作文化也很有毒。台灣人的收入有超過一半是來自獎金，而獎金不只和績效有關，也像是 [m
 [37m人際關係比賽，更重要的是「你有沒有出錯」。所以他們會盡可能不惹事，這也導致團隊之 [m
 [37m間毫無合作精神。你如果問人問題，通常會被推來推去，因為如果你照他說的去做出錯了， [m
 [37m他可能會被責罵。結果就是大家互相不幫忙、專案進度嚴重落後。 [m
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 [37m還有一點要記得，台積電不只是台灣公司，更是「台灣的代表公司」。對台灣人來說，能進 [m
 [37m台積電是非常光榮的事（這點我尊重），但我不是台灣人，沒有這種情懷。我是想認真做事 [m
 [37m、學習新技能，但我不會為了公司賣命。而他們真的會把工作當成人生唯一重心，家庭永遠 [m
 [37m是第二順位。對我來說，我是「為了生活而工作」，他們是「為了工作而活」。 [m
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 [37m說到台灣人，文化差異真的很大。他們對其他種族的認識非常少，導致對非台灣人常常有種 [m
 [37m族歧視。我親耳聽過他們笑人家口音、外貌，甚至是身體障礙。他們通常會用中文講，覺得 [m
 [37m你聽不懂。但我在台灣住了一段時間後，中文學得還不錯，所以都聽得懂。他們會當著面用 [m
 [37m中文講一些羞辱人的話。整個辦公室就像高中班級一樣，分小圈圈，整天八卦，沒什麼私人 [m
 [37m生活，只會跟同事談戀愛。他們也非常性別歧視。有次一位剛入職的女生還沒開始上班，面 [m
 [37m試她的經理就把她的 FB 和 IG 給大家看，請大家「評分」，很噁心。她上班第一天，其中 [m
 [37m一位台灣男生直接走到她面前說：「哇，妳怎麼這麼胖啊？」然後跑去跟朋友偷笑。她當天 [m
 [37m哭了一整天，後來還請了兩天假。這些人都是 25–35 歲的成年人！還有一次，有位台灣男 [m
 [37m同事拿著一根香蕉，放在褲子前面，對著一位女生說：「欸～要不要吃我的香蕉？」這些只 [m
 [37m是冰山一角。 [m
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 [37m你可能會問，那在台積電工作有什麼好處嗎？大部分人會提到兩個點，但我有不同看法。 [m
 [37m        1.      不裁員：這是真的，我沒聽過有人被裁掉。甚至要被開除也非常困難（除 [m
 [37m）。所以你可能會覺得在這裡有份「鐵飯碗」。但問題是，這樣會造成一堆低能力員工留下 [m
 [37m來，因為好的早就跳槽或升官離開了。留下來的往往是那些能忍受爛文化、爛制度的人。你 [m
 [37m進去後就要替他們擦屁股。如果你能找到一個還不錯的部門、撐得下去，那這份工作會一直 [m
 [37m保留給你。正如我老闆說的：「台積電不會裁人，他們只會逼你自己離職。」 [m
 [37m        2.      薪水高：一開始是的，他們會故意給你高於市場價的薪水來吸引你。但幾 [m
 [37m原地踏步，變得低於市場行情。當然這在科技業很常見，所以「跳槽」常常才是加薪的最佳 [m
 [37m方式。我離職時換了一家公司，馬上加薪 30%。所以一開始的薪水看起來不錯，但不會永遠 [m
 [37m如此。而且他們給得多，也會要求得更多。就像和惡魔交易一樣，如果你比別家公司多拿 5 [m
 [37m–10% 的薪水，但工作量多了 50%，那你真的賺到嗎？ [m
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 [37m給想申請台積電的人的建議： [m
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 [37m他們的實習計畫其實做得不錯，履歷好看、薪資也高，還有明確結束時間——這點最棒。他 [m
 [37m們也會刻意對實習生比較好，減少壓力（我主管明說的，因為我帶過實習生）。但如果你轉 [m
 [37m正，壓力會暴增。 [m
我認為有幾種情況可以考慮全職工作：
        ‧      如果你真的急需工作（畢竟現在市場不好）。
        ‧      剛從大學畢業、沒家庭壓力、單身，這裡可以讓你賺點錢、累積經驗，再跳槽。

但如果你曾在其他地方工作過，那來這裡會覺得像坐牢（不能用手機、全天被監控、會議還
要點名等）。另外，如果你看到職缺寫著「擴廠招募中！」別太開心，這是誤導。他們永遠
都在擴廠，但 90% 的情況是有人受不了辭職了，你是在補缺而已，因為離職率太高。

最後聲明：這只是我個人的經歷，如同網路上的任何內容，都請保留懷疑。我相信一定有人
真的喜歡在那裡工作（雖然我沒遇過），每個人情況不同。不是所有東西都糟，只是我看到
這地方對我的職涯和心理健康都沒有幫助，所以我選擇離開。

我可以一直寫下去，這邊只是簡略版。如果你看完還想申請，也歡迎私訊我。我很樂意回答
任何台積電相關的問題或細節。
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心得:

我想說美積電一直以來都是個很熱門的話題，大家可能會滿好奇由一位「非台灣人」的眼光
來看台積電是怎麼樣子。看起來終究還是台美的工作文化差太多，要說美國人不耐操或許是
非戰之罪？歡迎大家多多討論
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 [mSent from  [1;34mBePTT [m on my iPhone 13 Pro

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 17.231.71.143 (美國)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1753483369.A.81D.html
※ 編輯: misomochi (17.231.71.143 美國), 07/26/2025 06:45:05
 [1;37m推  [33mjapan428 [m [33m: 看完只覺得辦公室騷擾跟嘲笑同事那段很   [m124.218.105.234 07/26 07:06
 [1;31m→  [33mjapan428 [m [33m: 扯，這在台灣也是會出事的吧？另外所謂   [m124.218.105.234 07/26 07:06
 [1;31m→  [33mjapan428 [m [33m: 內推這件事美國也是一堆，可能他覺得講   [m124.218.105.234 07/26 07:06
 [1;31m→  [33mjapan428 [m [33m: 明只是走過場太扯，其餘部分，就真的是   [m124.218.105.234 07/26 07:06
 [1;31m→  [33mjapan428 [m [33m: 一個台灣文化的職場環境                 [m124.218.105.234 07/26 07:06
 [1;37m推  [33mbunjie [m [33m: 當兵文化                                 [m 182.155.197.16 07/26 07:06
 [1;31m→  [33mbunjie [m [33m: 看完覺得的確很台灣的產線文化             [m 182.155.197.16 07/26 07:08
 [1;37m推  [33mlibrasky [m [33m: 很寫實啊                               [m   42.73.86.163 07/26 07:24
 [1;37m推  [33mpinkowa [m [33m: 我覺得他根本不懂中文或者台灣開玩        [m   101.8.29.216 07/26 07:41
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 笑的方式 我也常常被說胖啊 但是這        [m   101.8.29.216 07/26 07:41
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 是他們關心的方式之一 討厭你的人         [m   101.8.29.216 07/26 07:41
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 根本不會叫你去減肥。再來一點，他        [m   101.8.29.216 07/26 07:41
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 們忘記一點，台積電是被逼到美國設        [m   101.8.29.216 07/26 07:41
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 廠，不是台灣真的想到美國設廠，我        [m   101.8.29.216 07/26 07:41
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 不認為這幫人能搞出什麼，總是嘴上        [m   101.8.29.216 07/26 07:41
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 說的好像自己很行，但到現場一點幫        [m   101.8.29.216 07/26 07:41
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 助都沒有。白人就是比較謙虛的印度        [m   101.8.29.216 07/26 07:41
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 人，其他地方沒有什麼差別，只會給        [m   101.8.29.216 07/26 07:41
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 公司帶來問題。                          [m   101.8.29.216 07/26 07:41
 [1;37m推  [33mmc2834 [m [33m: 辦公室那段感覺有點創，反而比較像是男生   [m   122.116.6.88 07/26 07:41
 [1;31m→  [33mmc2834 [m [33m: 跟男生之間才敢這樣                       [m   122.116.6.88 07/26 07:41
 [1;37m推  [33mpinkowa [m [33m: 現在還是美國台積電建廠時期，哪需        [m   101.8.29.216 07/26 07:46
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 要什麼RD，建產線，調整機台參數就        [m   101.8.29.216 07/26 07:46
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 當自己好像是研發RD，這也太搞笑了        [m   101.8.29.216 07/26 07:46
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 。                                      [m   101.8.29.216 07/26 07:46
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 再來，台灣本來做法就是從一片空白        [m   101.8.29.216 07/26 07:46
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 中自己補上SOP，在美國會碰到的問         [m   101.8.29.216 07/26 07:46
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 題，在台灣也一定會碰到。為什麼在        [m   101.8.29.216 07/26 07:46
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 台灣能解決但在美國就不行？不是該        [m   101.8.29.216 07/26 07:46
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 問問自己嗎？                            [m   101.8.29.216 07/26 07:46
 [1;37m推  [33mchrischiu [m [33m: 出國當山大王的確容易發生光怪陸離的事  [m    39.9.224.58 07/26 07:52
 [1;31m→  [33mchrischiu [m [33m: 我感覺美國應該就是MP而已，不要肖想RD  [m    39.9.224.58 07/26 07:53
 [1;37m推  [33mhogu134 [m [33m: 產線應該都是這樣，忠誠度重於一切，只要  [m 36.228.116.233 07/26 07:55
 [1;31m→  [33mhogu134 [m [33m: 你能穩定值班就好，其他什麼都無所謂      [m 36.228.116.233 07/26 07:55
 [1;37m推  [33monlydawei [m [33m: 2.3年前就有一篇差不多的美國人分享，   [m 115.165.237.87 07/26 07:56
 [1;31m→  [33monlydawei [m [33m: 看來美國人看待台企文化就是這樣        [m 115.165.237.87 07/26 07:56
 [1;37m推  [33mzizc06719 [m [33m: 這樣他還做4年?                        [m  114.43.101.33 07/26 07:57
 [1;31m→  [33mhogu134 [m [33m: 以前待的非產線部門就比較沒這種事，頂多  [m 36.228.116.233 07/26 07:57
 [1;31m→  [33mhogu134 [m [33m: 笑笑印度工程師口音很有趣                [m 36.228.116.233 07/26 07:57
 [1;31m→  [33mbnn [m [33m: 不是 為啥印度人叫PhD people                 [m  1.161.188.245 07/26 08:13
 [1;37m推  [33mejnfu [m [33m: 就文化不同啦，但台灣人真的很喜歡評頭論足  [m   24.4.208.165 07/26 08:14
 [1;31m→  [33mejnfu [m [33m: 別人長相                                  [m   24.4.208.165 07/26 08:14
 [1;31m→  [33mdildoe [m [33m: 台灣顆顆製造都這樣吧XD                   [m 36.229.167.251 07/26 08:20
 [1;31m→  [33mMerkle [m [33m: Az廠四年 爽到射精啊 還有什麼好講的       [m    1.34.90.106 07/26 08:20
 [1;31m→  [33mpeter98 [m [33m: It's not uncommon.                      [m   73.150.0.123 07/26 08:36
 [1;37m推  [33mj02850 [m [33m: 某樓完美地展現了台灣的職場文化歧視       [m  36.224.214.75 07/26 08:39
 [1;31m→  [33mnicejeffery [m [33m: 老張以前就媒體公開講過不認同work-l  [m220.135.116.111 07/26 08:40
 [1;31m→  [33mnicejeffery [m [33m: ife balance, 台灣人都知道去GG就是   [m220.135.116.111 07/26 08:40
 [1;31m→  [33mnicejeffery [m [33m: 要拼賺錢的不然去幹嘛                [m220.135.116.111 07/26 08:40
 [1;37m推  [33mCIIIO [m [33m: 噁男上Reddit了 笑死                       [m  36.230.156.52 07/26 08:40
 [1;31m→  [33mnicejeffery [m [33m: 志同道合就在講這個                  [m220.135.116.111 07/26 08:42
 [1;37m推  [33mhamydad [m [33m: 歡迎來到台積                            [m  61.71.235.157 07/26 08:43
 [1;31m→  [33mmisomochi [m [33m: 我自己是沒待過GG 只有聽在裡面的朋友   [m  17.231.71.143 07/26 08:44
 [1;31m→  [33mmisomochi [m [33m: 分享過 我覺得說是toxic一點也不為過    [m  17.231.71.143 07/26 08:44
 [1;31m→  [33mmisomochi [m [33m: (?) 何況是不適應台廠環境的美國人      [m  17.231.71.143 07/26 08:44
 [1;31m→  [33mmisomochi [m [33m: 我看他在原文底下回覆好像是大學畢業    [m  17.231.71.143 07/26 08:44
 [1;31m→  [33mmisomochi [m [33m: 就去美積電了 所以至少還能撐到四年?    [m  17.231.71.143 07/26 08:44
 [1;37m推  [33mejnfu [m [33m: 老張自己說長壽的秘訣是不加班 笑死         [m 107.77.212.173 07/26 08:46
 [1;37m推  [33mSnowTear [m [33m: 很寫實的台積文化                       [m123.205.146.151 07/26 08:46
 [1;37m推  [33mtpegioe [m [33m: 產線環境不就這樣，不然為什麼克萊斯勒    [m  172.3.224.210 07/26 08:47
 [1;31m→  [33mtpegioe [m [33m: 、福特和通用都很難招足產線人員          [m  172.3.224.210 07/26 08:47
 [1;37m推  [33msuifong [m [33m: 都是事實，把台灣工作文化都說出來了，靠  [m  106.64.16.152 07/26 08:48
 [1;31m→  [33msuifong [m [33m: 關係搞小團體造假鬼混的人比認真做事沒有  [m  106.64.16.152 07/26 08:48
 [1;31m→  [33msuifong [m [33m: 關係實在的人過得快樂1000倍。            [m  106.64.16.152 07/26 08:48
 [1;31m→  [33mskyper [m [33m: 虧人胖很沒品好嗎，某樓無所謂不要認為大   [m  122.116.9.180 07/26 08:58
 [1;31m→  [33mskyper [m [33m: 家都不在意                               [m  122.116.9.180 07/26 08:59
 [1;37m推  [33mpinkowa [m [33m: 就是因為夠熟才會講你胖啊 不然自         [m   101.8.29.216 07/26 09:06
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 己的事忙的要死 誰管你胖不胖，更         [m   101.8.29.216 07/26 09:06
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 何況寫文章的從頭到尾都是旁聽第三        [m   101.8.29.216 07/26 09:06
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 者，又不是在講他，他可以代表別人        [m   101.8.29.216 07/26 09:06
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 想法嗎？                                [m   101.8.29.216 07/26 09:06
 [1;37m推  [33mlibrasky [m [33m: 對女生拿香蕉開玩笑，是可以直接提報性   [m218.210.218.169 07/26 09:07
 [1;31m→  [33mlibrasky [m [33m: 平的喔，為什麼有人會覺得這只是開玩笑   [m218.210.218.169 07/26 09:07
 [1;31m→  [33mlibrasky [m [33m: 就沒關係？                             [m218.210.218.169 07/26 09:07
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 問題是他是當事人嗎? 當事人有覺得冒犯?   [m223.139.152.160 07/26 09:10
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 這一點連告都不能告 因為不是當事人       [m223.139.152.160 07/26 09:11
 [1;31m→  [33mpinkowa [m [33m: 要是他們兩個真的很熟勒? 你有想過嗎?     [m223.139.152.160 07/26 09:11
 [1;37m推  [33mdoranako [m [33m: 難怪美積電效率這麼差，美國人不夠奴     [m  27.53.114.226 07/26 09:13
 [1;31m→  [33mmared [m [33m: 底下在悲憤為什麼這樣公司是世界第一        [m  114.45.19.188 07/26 09:20
 [1;37m推  [33mwsad50232 [m [33m: 志同道合，一丘之貉？                  [m  61.231.33.203 07/26 09:24
 [1;31m噓  [33mithil1 [m [33m: 內文直接都說女生上班第一天直接哭了還請   [m  123.193.177.4 07/26 09:30
 [1;31m→  [33mithil1 [m [33m: 假兩天，這也能護喔？                     [m  123.193.177.4 07/26 09:30
 [1;37m推  [33mDA3921999 [m [33m: 除了騷擾那段存疑，其他基本都對吧，另  [m 114.140.97.162 07/26 09:31
 [1;31m→  [33mDA3921999 [m [33m: 外會優先錄取台灣人代表公司管理層腦子  [m 114.140.97.162 07/26 09:31
 [1;31m→  [33mDA3921999 [m [33m: 還正常，不然是要找一堆白人進來領更高  [m 114.140.97.162 07/26 09:31
 [1;31m→  [33mDA3921999 [m [33m: 薪水叫台灣低薪仔去幫他們擦屁股？      [m 114.140.97.162 07/26 09:31